ハラスメント防止ポスターの掲示及び時短勤務の導入
このページでは、各江南市SDGsパートナーの取組を紹介しています。
対象とするSDGsゴール
| 活動状況 | 取組中 | 
|---|---|
| 取組内容 | ハラスメント防止ポスターの掲示及び時短勤務の導入 | 
| 2030年に向けた目標 | 工事部の女性社員の増加
 2024年度 3人→2030年度 5人  | 
SDGsパートナーの紹介
吉永建設工業株式会社
| 紹介ページ | 吉永建設工業株式会社の紹介ページはこちら | 
|---|---|
| ホームページ | http://yoshinagakensetsu.jp/ | 
このページでは、各江南市SDGsパートナーの取組を紹介しています。
| 活動状況 | 取組中 | 
|---|---|
| 取組内容 | ハラスメント防止ポスターの掲示及び時短勤務の導入 | 
| 2030年に向けた目標 | 工事部の女性社員の増加
 2024年度 3人→2030年度 5人  | 
| 紹介ページ | 吉永建設工業株式会社の紹介ページはこちら | 
|---|---|
| ホームページ | http://yoshinagakensetsu.jp/ |