従業員の国籍を問わず誰もが活き活きと働き続けられるような環境を整えています また従業員の資格取得の支援や通信教育を活用することで一人一人のスキルアップを促進します
このページでは、各江南市SDGsパートナーの取組を紹介しています。
対象とするSDGsゴール
| 活動状況 | 取組中 |
|---|---|
| 取組内容 | 従業員の国籍を問わず誰もが活き活きと働き続けられるような環境を整えています。また従業員の資格取得の支援や通信教育を活用することで一人一人のスキルアップを促進します。 |
| 2030年に向けた目標 | 有給取得奨励日の設定を増やし、有給取得率を2025年度までに80％以上にする。2030年までに1級土木施工管理技士の有資格者を合計10名が取得する。 |
SDGsパートナーの紹介
株式会社永井組
| 紹介ページ | 株式会社永井組の紹介ページはこちら |
|---|---|
| ホームページ | https://www.nagai-gumi.co.jp/ |